1. Bewirb dich online

Der Prozess beginnt mit deiner online Bewerbung! Lade einen Lebenslauf und ein Motivationsschreiben auf unsere Bewerbungsplattform und zeig uns, warum du der oder die Richtige für den Job bist! Eine Übersicht über unsere offenen Stellen findest du hier. Wenige Augenblicke später bekommst du eine Bestätigung per Mail von uns.

2. Bewerbungscheck

Deine Bewerbung wird von der Ansprechperson für den Job geprüft. Das kann zwischen 1 und 14 Tagen in Anspruch nehmen, je nach Anzahl der Bewerbungen. Anschließend laden wir dich zum Vorstellungsgespräch ein oder senden dir eine Absage per Mail, wenn es für die Stelle leider nicht passt!

3. Persönliches Kennenlernen

Der nächste Schritt ist ein persönliches Bewerbungsgespräch mit der jeweiligen Leiterin oder dem jeweiligen Leiter und eventuellen weiteren Personen (z.B.: Team-Mitglieder, weitere Führungskräfte, externe Partner/innen). Das Gespräch dient dazu Ihren Werdegang, Ihre Arbeitsweise und die genaue Tätigkeit zu besprechen.

4. Schnuppern oder Hearing

Um dich noch besser kennen zu lernen kann es sein, dass wir dich nach dem Erstgespräch noch zu einem Schnuppertag einladen. Für Verwaltungs- und Führungspositionen führen wir dazu auch Hearings durch, in denen du eine vorbereitete Aufgabenstellung präsentierst und uns von deinen Fähigkeiten überzeugen kannst.

5. Willkommen!

Du hast uns in den letzten Schritten überzeugt, dass du zu SOS-Kinderdorf passt? Dann beginnt nach einer persönlichen Zusage deine Einarbeitungszeit!

FAQ - Häufig gestellte Fragen

Du hast offene Fragen zur Bewerbung bei SOS-Kinderdorf? Vielleicht findest du die Antwort in unseren FAQ  (Frequently Asked Questions oder Häufig gestellt Fragen):

Wir erwarten uns von deiner Bewerbung einen aktuellen und übersichtlichen Lebenslauf in chronologischer Form sowie ein Motivationsschreiben, in dem du begründest warum du für SOS-Kinderdorf arbeiten möchten und warum du der oder die Richtige für den Job bist. Optional kannst du auch noch Zeugnisse und Referenzen auf unser Bewerberportal laden, die deine Qualifikationen unterstützen.

Wir nennen dir in jedem Stelleninserat eine Ansprechpartnerin oder einen Ansprechpartner für die jeweilige Position. In den meisten Fällen ist das die Leiterin oder der Leiter des pädagogischen Angebotes oder Bereiches. Die Bewerbungsunterlagen die du auf unser Bewerberportal lädst sind nur für die Ansprechperson und unser HR Team, das das Portal verwaltet, einsehbar. 

Ja, du kannst dich auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben. Am besten lädst du dafür für jede/n AnsprechpartnerIn ein separates Anschreiben auf unsere Plattform. Unsere Leiterinnen und Leiter sehen allerdings, dass du dich auf mehrere Positionen beworben hast. 

Ja, wir nehmen Bewerbungen ausschließlich über unser Online-Portal entgegen. Da wir österreichweit mehrere hundert Bewerbungen im Monat erhalten, erleichtert uns die Online-Bewerbung die Kommunikation und stellt sicher, dass keine Bewerbung vergessen oder übersehen wird. Für dich hat die Online-Bewerbung den Vorteil, dass du Papier sparst und dich unbürokratisch auf mehrere Stellen bewerben kannst.

Wir schreiben alle unsere offenen Stellen auf www.sos-kinderdorf.at/jobs aus. Daher gibt es bei uns auch keine Initiativbewerbungen. Auf unserer Jobplattform siehst du auf einen Blick wen wir gerade wo suchen.

Wenn du ein Praktikum in einem unserer pädagogischen Angebote absolvieren möchtest, kontaktiere bitte direkt die Leiterin oder den Leiter der jeweiligen Einrichtung. Die Kontaktdaten findest du bei der Angebotsbeschreibung auf unserer Website. Da wir Kindern und Jugendlichen ein stabiles Umfeld bieten möchten, beschäftigen wir vorrangig LangzeitpraktikantInnen (mindestens 3 Monate). Du solltest dich außerdem bereits in einer laufenden Ausbildung befinden und erstes theoretisches Wissen erworben haben. Praktika im Verwaltungsbereich von SOS-Kinderdorf findest du auf www.sos-kinderdorf.at/jobs.

Die Bewerbungen für SOS-Kinderdorf-Mütter und SOS-Kinderdorf-Väter nehmen wir ebenfalls über unser Bewerberportal entgegen, genauere Infos zu den Anforderungen und dem Bewerbungsprozess findest du auf www.sos-kinderdorf.at/familie

Wir versuchen dir so rasch wie möglich eine Rückmeldung zu deiner Bewerbung zu geben, egal ob es sich dabei um eine Absage oder eine Einladung zu einem Gespräch handelt. Je nach Anzahl der Bewerbungen kann das bis zu 14 Tage in Anspruch nehmen. 2 Wochen sind vorbei und du hast noch nichts von uns gehört? Wir sind auch nur Menschen und übersehen mal eine Bewerbung, melde dich einfach bei deiner Ansprechperson oder unserem HR Team! 

Die Gründe für eine Absage können vielfältig sein, manchmal passt die Ausbildung nicht oder es fehlt an Berufserfahrung, manchmal sind es nur Kleinigkeiten die entscheiden. Wir versuchen dir die Gründe für eine Absage zu nennen, schaffen dies aber nicht immer, besonders wenn wir sehr viele Bewerbungen für eine Position erhalten. Du kannst dir aber jederzeit Feedback zu deiner Bewerbung von deiner Ansprechpartnerin oder deinem Ansprechpartner einholen.

Sie können Ihre Bewerbung auch nachträglich noch bearbeiten und zusätzliche Dokumente hochladen oder bestehende löschen und aktualisieren. Melden Sie sich dafür mit Ihrer E-Mail-Adresse und Ihrem Passwort auf unserem Bewerberportal an und aktualisieren die Daten und Unterlagen in Ihrem Profil. Beachten Sie jedoch: die Ansprechpartnerin oder der Ansprechpartner wird bei einer Änderung nicht benachrichtigt und hat ihre Unterlagen und Informationen eventuell bereits gesehen. Wir bitten Sie daher darum Ihre Bewerbung möglichst vollständig abzusenden.

Hast du deine Internetverbindung überprüft? Ist dein Internet-Browser auf dem aktuellen Stand? (Bitte verwende immer die aktuellste Version der Browser, nur so können wir eine sichere und fehlerfreie Übertragung der Daten garantieren). Wenn du dich trotz allem nicht bewerben kannst, kontaktiere bitte unser HR Team unter bewerbung@sos-kinderdorf.at.

Ihre Daten und Unterlagen werden von uns mindestens 6 Monate aufbewahrt. Sie können sie jedoch jederzeit in Ihrem Profil löschen. Bitte beachten Sie, dass Sie Ihre Daten dann bei einer erneuten Bewerbung wieder neu eingeben müssen. Die Details zum Datenschutz entnehmen sie bitte unserem Datenschutz-Statement.

 

Deine Frage war nicht dabei?

Falls du noch offene Fragen zur Bewerbung bei SOS-Kinderdorf hast, kannst du sie an unser HR Team unter bewerbung@sos-kinderdorf.at stellen!